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么项目评估知识对政府雇员如此重要项目评估需要应用社会科学分析方法来解答有关政策和项目的问题。关于公共政策和项目的问题包括从实施效果如何到产生了哪些影响等各个方面。项目评估工作的数据范围很广从统计受政策或项目影响的人数或组织数量到衡量参与项目后人员或组织的生活改善程度。在政府机构工作的任何人都应该了解其机构负责的项目和政策是如何运作的。项目评估工具例如项目逻辑模。 型可用于帮助政府雇 员在内部沟通如何改进其项目并与外部选民解释其机构做什么以及为什么这样做。有效地沟通项目和政策的价值是公务员绝对必要的一项关键技能。能够汇总数据和或研究来证明政府机构在做什么为什么这样做 阿联酋数据 以及它们为丰富整个社会特别是为社会中弱势群体提供了什么好处这是公务员必备的技能。过去几年政府的项目评估有何发展未来又将如何在联邦政府层面由于管理和预算办公室使用项目评估评级工具项目。 评估在乔治布什执政期 间变得更加引人注目也引起了一些争议。流程涉及预算审查员为项目分配分数范围从到和标签例如无效和有效。评分中使用的标准包括项目设计管理和产生结果的有效性。流程本身不是项目评估 BF带领 而是基于有关该项目的数据和研究结果进行的评估。由于布什政府系统地为几乎所有联邦项目分配了分数决定项目构成的方式各不相同因此人们对管理人员能够找到并汇总数据以证明其项目的有效性的期望也提高了。

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续实施流程但发出的信号一直一致敦促机构领导和项目经理使用绩效数据和项目评估来了解其项目的有效性。例如所有联邦雇员都应该访问的新网站该网站提供有关奥巴马高优先级目标的信息并展示联邦政府各项目的数据。此外国会通过了政府绩效与结果法案现代化法案该法案于年月签署成为法律对政府绩效与结果法案年进行了更新并增加了更多约束力。新修订的法律要求各机构报告项目绩效并更频繁地报。 告重点是报告目 实现情况。而且由于联邦和州政府普遍削减预算提供项目有效性证据的需要就更加迫切了仅仅是为了项目的生存在项目评估方面您能给那些进入公共部门劳动力队伍的人提供什么建议我敦促潜在的公务员通过 土耳其数据 大学和培训中的相关课程例如通过评估师协会以及阅读有关公共部门绩效衡量和评估的资料来发展他们在项目评估方面的知识和技能。政府问责局城市研究所疾病控制和预防中心和政府业务中心的网站上有大量。 关于这些主题的免费 下载资源。凯瑟琳纽科默博士凯瑟琳纽科默是乔治华盛顿大学特拉赫滕贝格公共政策与公共管理学院院长。她教授公共和非营利项目评估研究设计和应用统计学。她经常为联邦政府机构和非营利组 BF带领 织进行项目评估和培训。纽科默博士出版了五本著作分别是提高政府绩效年实用项目评估手册年第二版年第三版年迎接绩效导向型政府的挑战年和取得成果联邦领导人和管理者指南年和转变公共和非营利组织领导变革的。

管理年公共项目评估

的新方向使用绩效衡量来改进公共和非营利项目年并在美国评估杂志和公共管理评论等期刊上发表多篇文章。年她因其在政府问责制方面的工作获得了美国公共管理学会国家首都地区分会颁发的奖。她是国家公共管理学院的当选院士目前担任审计长教育者顾问小组成员。她是美国评估协会的当选董事会成员。她曾担任年美国公共事务与管理学院协会主席。她曾两次获得富布赖特奖一次是台湾奖年另一次是埃及奖年。 她曾在乌克兰巴西埃 及台湾和英国讲授绩效评估和公共项目评估课程。她最近发表的一些作品包括将绩效放在首位新的绩效改进和分析框架。和合著。制定公共管理研究议程。华盛顿特区政府业务中心年。主要作者公共服务教 泰国数据 育为公共利益增值公共事务教育杂志第卷第期年春季第页。合著者。主要作者通过评估校友的表现来改进公共服务教育计划国际公共管理杂志年第卷第期第页。合著者和。作者公私合作伙伴关系和公共问责问题公。 共管理评论第卷第期 年月月第页。合著者和。作者为什么变革努力会失败公共经理第卷第期年秋季。第页。主要文章合著者。标签预算工作相关内容参加计算机在线培训的人们。月份在线培训机会想要写作申请我们 BF带领 的特色投稿人计划数据发挥作用的地方第部分发表评论发表评论你必须登录后才能发表评论。上的最新文章月份在线培训机会想要写作申请我们的特色投稿人计划中的新兴概念数据发挥作用的地方第部分数据发挥作用的。

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